Lise Christelle TAGNE : de la finance d’entreprise à l’excellence en gouvernance
Dans un monde où la transformation des organisations repose autant sur la rigueur financière que sur une gouvernance éclairée, Lise Christelle TAGNE s’impose comme une figure de référence. Fondatrice de Trendlines, cabinet de conseil stratégique en gouvernance et transformation, elle incarne la nouvelle génération de dirigeantes africaines qui allient expertise technique, vision entrepreneuriale et leadership transformationnel.
Une carrière forgée dans l’exigence des multinationales
Avant de se lancer dans l’aventure entrepreneuriale, Lise TAGNE a bâti une solide carrière de plus de quinze ans au sein de groupes internationaux. Chez Orange Cameroun, elle a structuré la trésorerie, piloté l’intégration financière d’Orange Money et négocié un prêt syndiqué de 106 millions d’euros, renforçant sa réputation de stratège financière aguerrie.
À la tête des finances de SIC Cacaos & Barry Callebaut Cameroun, elle a marqué les esprits par des résultats spectaculaires : récupération de plus de 9 millions d’euros de crédits de TVA, digitalisation complète de la fonction finance via SAP et Concur, et optimisation des coûts bancaires à hauteur de 410 000 €. Ces succès, loin d’être isolés, traduisent une capacité rare à transformer la contrainte en levier de croissance.
Une expertise internationale en gouvernance
Membre certifiée de l’Institute of Directors (UK), diplômée en gouvernance, stratégie et finance, elle apporte aux conseils d’administration une compréhension fine des enjeux de conformité, de gestion des risques et de performance durable. Sa participation au programme Open Door Board Effectiveness de TheBoardroom Africa renforce encore son engagement pour une gouvernance inclusive et efficace sur le continent.
Trendlines, catalyseur de transformation
Avec Trendlines, Lise TAGNE accompagne aujourd’hui les entreprises et institutions dans leur quête d’excellence. Son approche repose sur trois piliers : gouvernance robuste, transformation digitale et leadership humain. Elle y déploie son savoir-faire acquis dans les secteurs des télécoms, de l’agro-industrie et de la grande consommation pour bâtir des organisations plus résilientes et compétitives.
Un leadership transformationnel au féminin
Au-delà de son expertise, Lise Christelle TAGNE incarne un leadership transformationnel. Mentor et coach, elle place la dimension humaine au cœur de la performance. Sa vision est claire : faire émerger une nouvelle génération de leaders africains capables de conjuguer rigueur financière, innovation et éthique de gouvernance.
« La finance n’est pas seulement une question de chiffres. Elle est avant tout un levier de confiance, de vision et de transformation », aime-t-elle rappeler.
À travers son parcours, Lise Christelle TAGNE illustre parfaitement l’idée que la réussite ne se mesure pas uniquement par des résultats financiers, mais aussi par la capacité à impulser une dynamique durable, inclusive et porteuse d’avenir pour l’Afrique.
Mérimé Wilson
